YöneticiHane

GÃƒÅ“NCEL KONULAR => GÃƒÂ¼ncel Haberler => Konuyu başlatan: YoneticiHane - 03 Ocak 2022, Pazartesi - 16:40

Başlık: �?�?RETMENLİK MESLEK KANUNU TEKLİFİ
Gönderen: YoneticiHane - 03 Ocak 2022, Pazartesi - 16:40: �?�?RETMENLİK MESLEK KANUNU TEKLİFİ

Teklifle, e�?itim ö�?retim hizmetlerini yürütmekle görevli ö�?retmenlerin atamaları ve mesleki geli�?imleri ile kariyer basamaklarında ilerlemelerinin düzenlenmesi amaçlanıyor.

�?�?retmenlik, e�?itim ö�?retim ve bununla ilgili yönetim görevlerini üzerine alan özel bir ihtisas mesle�?i olarak tanımlanıyor. Buna göre, ö�?retmenler bu görevlerini, Türk millî e�?itiminin amaç ve temel ilkeleri ile ö�?retmenlik mesle�?i etik ilkelerine uygun olarak ifa etmekle yükümlü olacak. �?�?retmenlerin çalı�?ma �?artları, e�?itimde kalitenin yükseltilmesi için belirlenen amaçları gerçekle�?tirmek üzere düzenlenecek. �?�?retmenlik mesle�?ine hazırlık; genel kültür, özel alan e�?itimi ve pedagojik formasyon/ö�?retmenlik meslek bilgisiyle sa�?lanacak. �?�?retmenlik mesle�?i; aday ö�?retmenlik döneminden sonra "ö�?retmen", "uzman ö�?retmen" ve ba�?ö�?retmen" olmak üzere üç kariyer basama�?ına ayrılacak.

�?�?retmen adaylarında genel kültür, özel alan e�?itimi ve pedagojik formasyon/ö�?retmenlik meslek bilgisi bakımından aranacak nitelikler Millî E�?itim Bakanlı�?ınca tespit edilecek. �?�?retmenler, ö�?retmen yeti�?tiren yüksekö�?retim kurumlarından ve bunlara denkli�?i kabul edilen yurt dı�?ı yüksekö�?retim kurumlarından mezun olanlar arasından seçilecek.

Aday ö�?retmenlik, özel mevzuatında yer alan hükümler saklı kalmak üzere, aday ö�?retmenli�?e atanabilmek için Devlet Memurları Kanunu'nun ilgili maddesinde sayılan �?artlara ek olarak yönetmelikle belirlenen yüksekö�?retim kurumlarından mezun olacak. Güvenlik Soru�?turması ve Ar�?iv Ara�?tırması Kanunu'na göre güvenlik soru�?turması ve/veya ar�?iv ara�?tırması yapılmı�? olma ve Millî E�?itim Bakanlı�?ınca ve/veya �?lçme, Seçme ve Yerle�?tirme Merkezi tarafından yapılacak sınavlarda ba�?arılı olma �?artları aranacak.

Adaylık süresi bir yıldan az, iki yıldan çok olamayacak. Bu süre içinde zorunluluklar dı�?ında aday ö�?retmenlerin görev yeri de�?i�?tirilemeyecek. Aday ö�?retmenler, e�?itim ve uygulamadan olu�?an Aday �?�?retmen Yeti�?tirme Programı'na tabi tutulacak. Aday ö�?retmenlerden adaylık süreci sonunda Adaylık De�?erlendirme Komisyonu tarafından yapılan de�?erlendirme sonucunda ba�?arılı olanlar ö�?retmenli�?e atanacak.

Aday ö�?retmenlerden atanma niteliklerinden herhangi birini ta�?ımadı�?ı sonradan anla�?ılanların adaylık süresi içinde atanma �?artlarından herhangi birini kaybedenlerin, adaylık sürecinde aylıktan kesme veya kademe ilerlemesinin durdurulması cezası alanların, aday ö�?retmenler için öngörülen Aday �?�?retmen Yeti�?tirme Programı'na mazeretsiz olarak katılmayanlarla bu program sonunda Adaylık De�?erlendirme Komisyonunca yapılan de�?erlendirmede ba�?arısız olanların, görevine son verilecek ve bunlar, 3 yıl süreyle ö�?retmenlik mesle�?ine alınmayacak.

Görevlerine son verilmesi gerekenlerden aday ö�?retmenli�?e ba�?lamadan önce Devlet Memurları Kanunu'na göre memurlukta adaylı�?ı kaldırılarak asıl memurlu�?a atanmı�? olanlar, kazanılmı�? hak aylık derecelerine uygun memur unvanlı kadroya atanacak. �?�?retmen adaylarının adaylık sürecinde yeti�?tirilmelerine esas Aday �?�?retmen Yeti�?tirme Programı ve Adaylık De�?erlendirme Komisyonu'nun olu�?umu ile aday ö�?retmenlik sürecine ili�?kin di�?er usul ve esaslar yönetmelikle düzenlenecek.

�?�?retmenlik kariyer basamakları

Teklifle ö�?retmenlik kariyer basamakları belirleniyor. Buna göre, aday ö�?retmenlik dâhil ö�?retmenlikte en az 10 yıl hizmeti bulunanlardan mesleki geli�?ime yönelik 180 saatten az olmamak üzere düzenlenen Uzman �?�?retmenlik E�?itim Programı'nı ve mesleki geli�?im alanlarında uzman ö�?retmenlik için öngörülen asgari çalı�?maları tamamlamı�?, kademe ilerlemesinin durdurulması cezası bulunmayan ö�?retmenler, uzman ö�?retmen unvanı için yapılan yazılı sınava ba�?vuruda bulunabilecek. Uzman ö�?retmen unvanı için yapılan yazılı sınavda 70 ve üzeri puan alanlar ba�?arılı sayılacak. Yazılı sınavda ba�?arılı olanlara uzman ö�?retmen sertifikası düzenlenecek.

Uzman ö�?retmenlikte en az 10 yıl hizmeti bulunan ve kademe ilerlemesinin durdurulması cezası bulunmayan uzman ö�?retmenlerden mesleki geli�?ime yönelik 240 saatten az olmamak üzere düzenlenen Ba�?ö�?retmenlik E�?itim Programı'nı tamamlamı�? olan ve mesleki geli�?im alanlarında ba�?ö�?retmenlik için öngörülen çalı�?maları tamamlayanlar, ba�?ö�?retmen unvanı için yapılan yazılı sınava ba�?vuruda bulunabilecek. Yazılı sınavda 70 ve üzeri puan alanlar ba�?arılı sayılacak. Yazılı sınavda ba�?arılı olanlara ba�?ö�?retmen sertifikası verilecek.

Yüksek lisans e�?itimini tamamlayanlar uzman ö�?retmen unvanı için öngörülen; doktora e�?itimini tamamlayanlar ise ba�?ö�?retmen unvanı için öngörülen yazılı sınavdan muaf tutulacak.

E�?itim kurumu yöneticili�?i ve sözle�?meli ö�?retmenlikte geçen süreler, ö�?retmenlik süresinin hesabında dikkate alınacak.

�?�?retmen unvanından bu göreve atanmanın, atamaya yetkili amir tarafından onaylandı�?ı tarihten; uzman ö�?retmen veya ba�?ö�?retmen unvanından ise uzman ö�?retmen/ba�?ö�?retmen sertifikasının düzenlendi�?i tarihten itibaren yararlanılacak. Uzman ö�?retmen veya ba�?ö�?retmen unvanını kazandıktan sonra alan de�?i�?tiren ya da ilgili düzenlemelerle alanı kaldırılan veya alanının adı de�?i�?tirilen ö�?retmenler, kazandıkları unvanları kullanmaya devam edecek.

Uzman ö�?retmen veya ba�?ö�?retmen unvanı alanlara her unvan için ayrı ayrı olmak üzere bir derece verilecek. Kademe ilerlemesinin durdurulması cezası almı�? olanlar, cezaları özlük dosyasından silindikten sonra uzman ö�?retmen veya ba�?ö�?retmen unvanı için ba�?vuruda bulunabilecek. �?�?retmenlik mesle�?i kariyer basamaklarında ilerlemeye ili�?kin usul ve esaslar yönetmelikle düzenlenecek.

Ek gösterge ve tazminatlar

Teklifte hüküm bulunmayan hâllerde, İlkö�?retim ve E�?itim Kanunu, Devlet Memurları Kanunu, Millî E�?itim Temel Kanunu ile di�?er yasaların bu düzenlemeyle çeli�?meyen hükümleri uygulanacak.

Devlet Memurları Kanunu'nda yapılan de�?i�?iklikle uzman ö�?retmen ve ba�?ö�?retmen unvanına haiz olanların, e�?itim ve ö�?retim tazminatında iyile�?tirmeye gidiliyor. Uzman ö�?retmenlere ödenen e�?itim ö�?retim tazminatı yüzde 20'den yüzde 60'a, ba�?ö�?retmenlere ödenen e�?itim ö�?retim tazminatı ise yüzde 40'tan yüzde 120'ye yükseltiliyor.

Birinci dereceli kadroda görev yapan ö�?retmenlerin ek göstergeleri 3600'e çıkarılıyor. Di�?er derecelerde bulunan ö�?retmenler için de bu artı�?a göre düzenleme yapılması öngörülüyor. Ek gösterge, ikinci derecede bulunan ö�?retmenler için 3000, üçüncü derecede bulunanlar için 2200 olarak belirlenirken; dördüncü derece için 1600, be�?inci derece için 1300, altıncı derece için 1150, yedinci derece için 950, sekizinci derece için 850 olacak. Bu madde, 15 Ocak 2023'te yürürlü�?e girecek.

�?zel Barınma Hizmeti Veren Kurumlar ve Bazı Düzenlemeler Hakkında Kanun Hükmünde Kararname'nin ilgili maddesinde yapılan de�?i�?iklikle, sözle�?meli ö�?retmenlerin can güvenli�?ine ve sa�?lık mazeretine ba�?lı olarak yer de�?i�?tirmelerine imkân sa�?lanması öngörülüyor.

�?�?retmenlik ve ö�?retmenlerin nitelikleri ve seçimiyle ilgili hususlar bu teklifle düzenlendi�?i için Millî E�?itim Temel Kanunu'nun ilgili maddeleri yürürlükten kaldırılıyor.

Yayımlandı�?ı tarihte uzman ö�?retmen ve ba�?ö�?retmen unvanına haiz olanlar bu düzenlemeden yararlanacak.